Compte Personnel Pénibilité au Travail
La loi du 20 janvier 2014 portant réforme des retraites a instauré le Compte Personnel de Prévention de la 
Pénibilité au travail. Celui-ci prend effet au 01/01/2015.
Compte tenu de ses enjeux humains, sociaux, économiques et financiers il est absolument nécessaire d'en connaître le contenu.
Voici l'essentiel de ce qu'il faut savoir sur le sujet :